本文目录一览：

• 1、用友软件工资发放签名表怎么打?
• 2、用友工资条怎么发放工资条?
• 3、用友u8薪资管理系统中银行代发中,银行名称选错了,怎么修改
• 4、用友U8操作教程:[111]工资计算公式
• 5、用友ERP-U8.72中关于工资的计算公式、个人所得税、分摊构成设置?知道...
• 6、用友软件,如何求应计实发工资?

用友软件工资发放签名表怎么打?

若想把工资发放签名表调整你想要的顺序。你可以在打开工资类别后，再执行工资项目设置功能，当你将所有的工资项目都添加完，而又觉得要调整排列顺序，你可将某个工资项目选中，按向上移动键或向下移动键，调整其摆放的位置。

新建一Excel文件，在sheet1中存放工资表的原始数据，假设有N列。第一行是工资项目，从第二行开始是每个人的工资。在sheet2中我们来设置工资条。

（1）工资项目设置、人员 （2）工资变动：根据实际情况修改人员信息包括离职停发和新近员工，奖金变动等。（3）工资单：工资汇总，打印工资发放签名表和工资条。

在用友财务软件中选择业务工作窗口，需要按照财务会计→总账→凭证→出纳签字的顺序分别双击各菜单。在弹出的出纳签字对话框中，选择凭证日期以后点击确定按钮即可设置出纳签字。

备份帐套，反结账10月，从新打印9月发放签名表，引入备份帐套。

用友工资条怎么发放工资条?

1、仅需三步，一分钟即可发送工资条。上传工资表 核对员工信息 发送工资条 员工在企业微信中收到提醒，验证身份后，随时随地查看，数据更安全，反馈更高效。用友工资条按照密薪制场景，精细设计产品体验。

2、采用电子工资条：现在越来越多的企业采用电子工资条方式发送工资，具有节省成本、快捷方便、保密性高的优势，能够有效避免人为失误、省去打印流程。

3、群发方式：第一步：打开我们的页面进行注册第二步：点击“上传工资表”，可选自定义模版/平台自带模板。.第三步：核对数据，在页面头部选择需要发送相应项目。.第四步：预览工资条页面，点击立即发送或预约发送时间。

4、将我们做好的工资表上传到平台上，选择微信群发，就可以批量发送员工的工资条。

5、截图发送 可能一些财务人员为了简便，也为了不让大家来财务室排队签工资条，所以，就会一个一个单独截图发送给每一位员工。

6、上传薪资表，自动解析工资条，几秒钟发放千人工资条。多终端发放（短信+微信+邮箱）可签名签收，可导出签收记录。可撤回可重发，可定时发送。

用友u8薪资管理系统中银行代发中,银行名称选错了,怎么修改

1、以用友T3为例，改本单位的银行账号方法： 在基础设置——收付结算——开户银行，那里可以更开单位的账号的。当然，得有权限更改，用友其他版本操作都差不多的。

2、u8银行代发重新做：如果没有收到银行自动退回（账户错误），已经支付给对方了，只能和对方协商是否能退回。

3、打开系统管理；点系统，再点注册，输入你那套账的账套主管操作员代码；选择账套点确定进入系统管理。在系统管理的菜单里，点账套再点修改，你就可以看到你的账套名字了。

4、操作步骤：用账套主管操作员进入系统管理。选择账套和会计年度。进入后点账套-修改-账套名称可以修改（其他的不要动）-下一步直到完成。注册单位名称。即进入U8界面显示在下方的名称。在插上U8加密锁的电脑。

5、首先以系统管理员admin的身份登录“系统管理”。在“系统管理”窗口中，选择“账套”菜单，单击下拉列表中的“输出”。在弹出的账套输出对话框中，在账套编号中选择要备份的账套。

6、用友U8安装完成后，第一步是建立一个新的账套，用友常用的程序有两个，一个是系统管理，一个是企业应用平台。

用友U8操作教程:[111]工资计算公式

1、在弹出的“工资项目设置”窗口中，点击“公式设置”选项卡，进入到公式设置界面。点击“增加”，在下拉菜单中选择“交通补贴”。然后点击“函数公式向导输入”。

2、以李明（账套主管；编号：101；密码：101）的身份于2014年1月1日的操作日期使用100账套登录到“企业应用平台”，登录后打开“（001）在岗人员”的工资类别。点击“业务工作”选项卡。

3、用友ERP-U72版本：1：打开具体的工资类别即可找到公式设置，在薪资系统中添加人员档案后便可以打开公式设置进行相应的操作。

4、首先，打开“（001）在岗人员”的薪资类别，如下图所示，然后进入下一步。其次，完成上述步骤后，单击“业务工作”选项卡。

5、这个界面中的公式设置是在没有打开任何工资类别时候，增加或删除有关的工资项目。在这里增加了有关的工资项目退出以后，再打开要设置工资项目的工资类别后，再增加相关的工资项目。

6、工资里初始给出的默认的项是不能更改的 比如应发合计。应扣合计， 应发合计=基本工资+其他工资项+。。 要是工资变动的话 只能更改基本工资或者其他项，还有就是顺序一定要弄清楚，要不然也算不出来实发合计的。

用友ERP-U8.72中关于工资的计算公式、个人所得税、分摊构成设置?知道...

1、设置好不同部门或不同人员类别计提工资金额对应的借贷方会计科目即可，软件可以根据此设置向总账生成计提工资的会计凭证。

2、在弹出的“工资项目设置”窗口中，点击“公式设置”选项卡，进入到公式设置界面。点击“增加”，在下拉菜单中选择“住房公积金”。

3、首先，进入用友T3界面，点击“工资”——“业务处理”，选择“扣缴所得税”功能，如下图所示。这时，会弹出栏目选择，如下图，直接点击“确认”就可以了。这时，会弹出“个人所得税扣缴申报表”，如下图所示。

4、点击“业务工作”选项卡。如图按“人力资源”→“薪资管理”→“设置”→“工资项目设置”的顺序分别双击各菜单。在弹出的“工资项目设置”窗口中，点击“公式设置”选项卡，进入到公式设置界面。

用友软件,如何求应计实发工资?

点击“业务工作”选项卡。如图按“人力资源”→“薪资管理”→“设置”→“工资项目设置”的顺序分别双击各菜单。在弹出的“工资项目设置”窗口中，点击“公式设置”选项卡，进入到公式设置界面。

：打开具体的工资类别即可找到公式设置，在薪资系统中添加人员档案后便可以打开公式设置进行相应的操作。

实发工资计算公式，实发工资=应发工资－五险一金个人缴纳部分－应缴个人所得税。实发工资是通过应发工资扣除个人所得税和五险一金后进行计算的。

应发工资，即根据劳动者付出的劳动，应当得到的工资待遇。应发工资=基本工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况下支付的工资－劳动者因个人原因缺勤或旷工造成的工资或者奖金减少的部分。