本文目录一览：

• 1、用友会计电算化工资部份的详细操作是怎样的?
• 2、【操作指南】用友好会计软件如何下发工资条?
• 3、用友工资系统可以打印工资条吗
• 4、如何在用友软件中设置工资分摊?

用友会计电算化工资部份的详细操作是怎样的?

1、在用友会计电算化系统中，操作工资部分时，首先需要建立工资账套，根据需要可以选择单个或多个账套，并进行相关设置。接下来，需要设置部门、人员档案、工资项目及计算公式，这是基础信息的准备步骤。在完成基础信息设置后，可以根据实际情况进行工资变动并录入数据。

2、登陆后，在【账套】的下拉栏中找到【建立】，点击进入。在弹出的窗口输入，输入账套号和账套名，和开账时间，然后下一步即可。输入单位名称和简称，下一步。选择好企业类型（工业或商业），和行业性质（根据实际情况而定），下一步。

3、)执行“开始→程序→会计从业资格考试→会计从业资格考试→信息门户”命令，打开“注册【控制台】”对话框。 (2)输入或选择数据。用户名“101”；密码为空；账套“900 电算化考试练习账套”；会计年度“2011”；日期“2011-01-01”。 3)单击“确定”按钮。进入会计从业资格无纸化考试软件。

【操作指南】用友好会计软件如何下发工资条?

1、首先，在工资模块的右上角，选择【操作】菜单栏中的【下发工资条】选项。随后，系统会核对员工档案中的手机号与工资表中的手机号是否匹配。如出现不匹配，系统会给予提示，帮助识别异常原因。下发工资条成功后，系统会提示“工资条已下发至小程序”，并自动显示小畅涨薪微信小程序的二维码。

2、用友好会计软件能下发工资条吗？答案是肯定的。首先，您需要在工资模块右上角的【操作】下拉菜单栏中选择【下发工资条】。在进行下发操作时，系统会检查员工档案中的手机号与工资表中的手机号是否一致，如出现不一致情况，系统会给出明确提示，帮助您了解异常原因。

3、用友·好会计专为中小企业设计，价格亲民，包含总账、云报表中心、资金管理、固定资产、工资模块、发票管理等功能。其中，云报表中心可自定义统计报表，资金管理支持银行接口集成，一键生成财务文档。工资模块则能高效计算个税，支持一键下发工资条。发票管理功能强大，支持全国地区一键开票。

用友工资系统可以打印工资条吗

1、用友好会计软件能下发工资条吗？答案是肯定的。首先，您需要在工资模块右上角的【操作】下拉菜单栏中选择【下发工资条】。在进行下发操作时，系统会检查员工档案中的手机号与工资表中的手机号是否一致，如出现不一致情况，系统会给出明确提示，帮助您了解异常原因。

2、工资条可以执行撤回操作。一旦撤回，员工将无法通过微信小程序查看工资条。另外，点击【操作】下拉菜单中的【小程序二维码】，可以后期扫描该二维码以查询工资条。首次使用小畅涨薪下发工资时，系统会自动取消短信通知功能。

3、工资条以电子档的形式生成，支持打印成纸质工资条，便于企业发放。电子档的工资可以以邮件、短信链接或者通过员工自助app来发送给员工参阅和确认，员工对工资明细有疑问，可以直接进行申诉处理，待人事和财务重新核查工资明细后重新发放工资条信息。

4、薪资管理：自定义工资项目和计算公式，支持工资条打印和各类报表生成，确保薪资数据准确无误。 培训管理：设立培训需求，自动提醒未完成的培训，便于跟踪培训效果和资源利用。 绩效管理：设计关键绩效指标，自定义考核表，实现自动化评估，助力员工发展和企业战略规划。

如何在用友软件中设置工资分摊?

：打开具体的工资类别即可找到公式设置，在薪资系统中添加人员档案后便可以打开公式设置进行相应的操作。选中交通补贴在右边的应发合计公式定义中点函数公式向导输入选iff公式下一步逻辑表达式输入采购人员 or 营销人员 再在算术表达式1中填入200，算术表达式2中填入100即可。

首先，进入“工资分摊”选项，点击“工资分摊设置”进行操作。接下来，点击“增加”按钮，进入到分摊计提比例设置界面。在该界面中，我们需要录入计提类型名称和计提比率。计提类型名称应与实际业务需求相对应，计提比率则根据实际情况进行设置。设置完毕后，点击“下一步”按钮。

首先，打开薪资管理模块，选择设置菜单下的工资分摊设置。接着，点击增加按钮，进入分摊类型设置的详细信息界面。在这个界面中，需要输入分摊类型名称、计提比率等信息，并且选择对应的部门、人员类别以及借贷方科目。