1、(事实上,现在很多应用咨询(实施)顾问都很蹩脚的,给不出好的意见,而很多企业也不关心!)当你成长为金牌顾问的时候,你的身价就会很高很高。
2、售前顾问更好。售前顾问的薪资待遇比实施顾问好。用友实施顾问平均工资14K/月,售前咨询顾问工资25K/月。实施顾问是从事技术,打售前顾问和以销售为主,更具有薪资灵活性。
3、erp系统在财务管理方面用的比较广泛,就业前景还是挺不错的,比如善班,他们跟一些大型厂商用友,金蝶,oracle等都有合作。
4、用友实施顾问这个职位名称范畴还是比较大的。
5、用友NC是大型企业所用的软件,这个对于实施顾问的要求也是很大的,尤其是需要拓宽知识面,不仅要了解基本的采购、销售、库存管理知识,还要掌握基本的财务知识。想要从事这份工作最适合两个专业就是财务相关专业和信管专业。
1、话说回来,如果自己有毅力,留下这几万块钱,自己在家自学半年找分工作不是问题。
2、用友一般是实习到你毕业,然后3个月的试用期,1个月的考核,然后就可以转正了。
3、到国外去签证就是一个很重要的难点。我来说说到菲律宾工作的优势来菲律宾所有的费用都是公司承担的,自己不需要出钱。
1、)售前顾问:配合销售团队的高端技术支持顾问,是将企业管理理论、产品知识和客户需求结合起来,展示公司形象和良好的服务,从而有效战胜竞争对手、促成签单并合理降低项目风险。
2、ERP实施顾问在IT行业是中等偏上的收入,具体还是要看你进的公司是什么层次的,用友、金蝶、SAP、甲骨文这些个公司一线城市起薪应该在5000以上,ERP高级顾问或CIO年薪可以达到近百万元。
3、先说说产品吧,主流产品如SAP,Oracle ERP,由于使用的企业多,因此对实施顾问的需求也大,无论是自由顾问还是职业顾问,薪资都不会低于5K(初级),中级顾问大概在10K上下,资深顾问大概在15K+。
4、从用友自己培养的用友ERP实施顾问的就业情况来看,全国起薪3836元/月,注意是起薪哦。入职最高起薪8000元/月。
金蝶实施顾问工资是3500起,首先实施顾问也是分级别的,也是底薪加提成的方式。底薪3500起,不同的级别底薪也不同!只要努力认真做月入1万也不是梦啊。
ERP实施顾问的薪资差距很大。一般刚入门的初级顾问年薪在4w~8w之间;1~3工作经验的中级顾问年薪在6w~15w之间;3~5年工作经验的中高级顾问年薪在10w~30w之间;5年以上工作经验的高级顾问年薪在15w~80w之间。
如果是计算机专业,想赚块钱,不建议入坑ERP实施顾问。相对来说,花同样的时间和精力在短期内没有其他行业(互联网)收益来的高。但是这个行业确实是越持久越吃香,难得是坚持。
在上海的话不管是用友还是金蝶,实施顾问这个要看自己的技术水平的,一般在4000-10000左右吧,估计你新到一家公司的话,估计也只有3000左右的。
1、好。根据用友财务软件提供的信息。不强制加班,公司重视员工的休息,即使偶尔加班,公司也会提供一些补贴和奖励来补偿加班的损失。工资高。用友公司每月平均工资为10788元,收入不错,具体收入看个人能力和岗位。
2、好。用友网络科技股份有限公司陕西分公司为员工提供五险一金,年终奖,补贴等福利,实行八小时工作制。用友网络科技股份有限公司陕西分公司,成立于2000年,位于陕西省西安市,是一家以从事批发业为主的企业。
3、还不错。用友济南分公司待遇好,人员平均工资5000-20000不等,有交通补助,饭补,电话费补助,缴纳五险、公司周围交通便利,餐饮方便。
4、用友网络福州分公司平均月薪11,399,38%的员工高于平均薪资,是用友网络科技股份控股的全资子公司,是用友网络的一级分公司。
5、一个就是分公司所在的城市,在一线城市的话,待遇自然要高一点,二三线城市相对就不行了。第二就是你从事这个行业时间长短,时间长经验丰富的话,待遇也是要好一点的,经验少待遇相对低一点,一般3到5年是一个分水岭吧。
6、好。用友网络科技股份有限公司贵州分公司是经过市场监管局正规公司,因此好。该公司员工待遇好,公司缴纳五险一金。
1、行业目前确实缺人,结果是这个行业里待遇相对还算可以(行业内用友待遇不算高),如果要选择这个行业要快,因为行业内各个公司都在加大力度培养人才。学院的价值是为你提供一个入行的思路和课程体系。
2、去培训了,培训不合格。哪个公司也不敢要的。
3、建议如果是想从事实施顾问的工作,毕业后还不如直接去软件公司应聘,应聘后从基础做起,多出去接触客户,成长很快的。
4、当然没他们说的那么好,培训机构80%都是忽悠的。还交3万学费,估计你培训后一年都不一定能挣回来。还不如去找家ERP代理商公司实习,进去要求低点。
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