综上所述,如果你对ERP行业充满热情,并且愿意为之付出努力,那么参加用友的培训无疑是一个明智的选择。通过系统的学习和实践,你将能够更好地适应这个行业,实现自己的职业目标。
在决定参加培训前,需评估个人兴趣与职业目标,ERP行业的就业前景与薪资水平值得考虑。用友与东方软峰的合作项目为想要在该领域发展的专业人士提供了机遇。培训与否,应基于个人职业规划与兴趣。用友ERP培训在就业前景、薪资及职业发展方面具有吸引力,对于有志于该行业的人来说,这是一个值得考虑的选择。
进入ERP行业的一个捷径,有好处也有坏处。
总的来看,用友的培训课程确实提供了必要的基础知识,但对于那些已经有一定经验或者预算有限的企业来说,可能未必是最优选择。尽管有专人指导实施项目的方案听起来不错,但培训费用是否值得投入,还需要根据具体情况进行权衡。
值不值要看自己是否喜欢这个行业,想往这个方向发展了。用友ERP的就业前景还是很不错的,初级薪资便在4000—6000之间了,发展空间也很大。用友和东方软峰集团有合作,定向培养ERP实施顾问和客户经理的,感兴趣的话可以了解一下。
1、读了这么多年的书 肯定明白学校学习要靠自己 什么培训学校也是以赚钱为目的的 能否学到东西也是要靠自己的,而且实施顾问这个岗位,要实战经验的,是学不来的。建议如果是想从事实施顾问的工作,毕业后还不如直接去软件公司应聘,应聘后从基础做起,多出去接触客户,成长很快的。
2、个人认为ERP实施顾问工作具有独特魅力。不过,对于个人学历或其他起点而言,其发展前景则因人而异。ERP实施顾问的优势包括: 每半年或几个月接触一家新公司、新行业,拓宽视野,体验不同行业特色。 锻炼沟通、合作、自我管理、培训与教学及适应变化的能力。
3、是否参加用友培训ERP,关键在于个人的职业规划。如果你对这个行业感兴趣,或者有志于在这个领域发展,那么这将是一次很好的学习机会。用友ERP的就业前景相当不错,尤其是对于初学者来说,起步薪资通常在4000到6000元之间,而且发展空间巨大。
4、进入ERP行业确实存在捷径,比如参加如用友学院西安分院的培训课程,然而这种捷径有利有弊。首先,参加培训课程可以帮助初学者掌握一些用友软件的操作技巧和业务逻辑,这对于快速适应繁重的实施工作非常有帮助。
5、对于是否参加用友培训ERP,首先需要考虑个人兴趣和职业规划。如果你对信息技术行业有兴趣,并且想要在该领域深耕,那么参加用友ERP培训无疑是一个不错的选择。用友ERP的就业前景确实很好,初级岗位的薪资大约在4000到6000元之间。此外,该行业的发展空间也十分广阔。
1、用友培训并不是坑人的机构。 它的价格可能比其他培训课程要高一些。 培训结束后,你获得的可能只是一个入门级别的技能,并不保证高薪。 如果你原本的专业就是财务,那么参加这样的培训可以算是补充专业知识。
2、算不上是坑人。只是比其他的培训贵罢了,并且不管你培训的怎么样,出来工作紧紧是个入门而已。如果你是财务专业的话,搞一搞没关系,算是自己本专业。如果你是其他专业,我建议你去学Java,便宜而且赚钱。我是经过培训过的。
3、很明显不靠谱啊。首先收的有点多,培训的话,肯定是要收取一定费用的,但是培训6个月,那这6个月的培训内容、培训形式、培训后的效果、培训讲师的资历、培训内容与后续上岗后如果有差异,该如何索赔等的呢过,这些东西在不能完全保证的情况下,怎么可能给他2万呢。
4、不靠谱啊。首先收的有点多,培训费用的收取是培训过程中的一个重要环节。然而,对于用友的ER O岗前培训,6个月的周期内,其培训内容、形式、效果以及讲师资历是否达到了预期,是否与后续上岗后的实际工作需求相匹配,都值得怀疑。其次,培训质量的保障也是关键问题。
5、要收费的一般都不靠谱,如果是正规培训,尤其这种技能类培训。首先要资格和背景审核,通过了再教培训费,最后考试结束合格后会有相关认证。一般的培训没有名额限制,当然是报名的人越多越好。综合感觉不靠谱。
用友ERP实施顾问培训项目的价格是26800元,这个价格是否物有所值需要根据培训内容来判断。 培训内容主要包括ERP系统的操作、项目管理和实施策略等,这些内容对于行业内的老手来说可能并不新鲜。 尽管如此,如果有专业人士的指导,实施用友项目可能会更加高效。
总的来看,用友的培训课程确实提供了必要的基础知识,但对于那些已经有一定经验或者预算有限的企业来说,可能未必是最优选择。尽管有专人指导实施项目的方案听起来不错,但培训费用是否值得投入,还需要根据具体情况进行权衡。
综上所述,用友ERP实施顾问培训的26800元收费,需要在个人需求与成本效益之间进行权衡。对于想要深入学习ERP实施知识并寻求专业指导的个人而言,培训可能是一个有价值的投资;而对于已有一定基础或寻求其他方式提升技能的从业者,则需谨慎评估其性价比。
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